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アメリカ的な゛試用期間゛を日本の企業で取り入れる際の注意点はどんなものがあるのでしょうか?

  • 質問者:ドイツ人
  • 質問日時:2009-02-03 19:38:02
  • 0

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日本にも「インターンシップ制度」がありますから・・・・。
最長で3ヶ月間(3ヶ月以内)の試用期間が設けられます。
ハローワークの求人票にも時々記載されています。
労働基準法で最長3ヶ月と規定されていますからその期間を守れば問題はないと思います。
元々、それぞれの企業の就業規則の中にも「採用後、3ヶ月間は試用期間とする。」って記載されていましたから、基準法が真似した形になっています。

  • 回答者:ソーダくん (質問から4時間後)
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この回答の満足度
  
お礼コメント

ソーダさん、ありがとうございます!法律のことですとか、もう一度一からしっかり勉強します!!

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